职涯规划

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加薪诉求的“短线”与“长线”策略

加薪诉求的“短线”与“长线”策略

提到加薪,很多人都问这样一个问题,该向谁提出加薪的要求?想来答案应该很简单,因为是谁能够决定你加薪与否就向谁提出嘛!但是实际情况并非如文章所写的那样简单和直接。在上海向阳生涯管理咨询有限公司职业咨询专家看来,加薪...

职业规划:我要飞得更高

职业规划:我要飞得更高

缘起“不知道是先考研,还是先工作,就怕工作之后想再深造就难了。”“转眼就大三了,谈了一场恋爱,分手了。感觉三年来好像没学到什么,想到未来觉得可怕,不知道该怎么面对。”“马上就考研了,可是越复习越感到自己不行,放弃又不...

谁搞垮了我的职业心理?

谁搞垮了我的职业心理?

我们为什么会感到沉重的压力呢﹖并不是工作内容本身,而是我们的一些固有的想法(思维模式)刺激自己的情绪作出痛苦的反应。一般有三种不良的思维模式搞垮了我们的心理,慢慢地侵蚀着我们的健康。模式1.我不得不做(某个工作),(十全...

在职场上保持“升升”不息

在职场上保持“升升”不息

假设我们预先在下面4个办公室中各埋伏了一架微型摄影机,透过忠实记录的镜头,我们看到了下面这样4副场景,现在我们来理性地面对它们,回顾这其中酸甜苦辣的职场人生。场景一:机缘巧合之被动升职在这个一年中跳槽的黄金季节,犹...

“跳槽热”带来新契机 客户代表走俏职场

“跳槽热”带来新契机 客户代表走俏职场

春节过后,人才市场结束了节前的低迷状态,呈现出一派红火局面。节后向来是企业招聘和人才求职、跳槽的高峰,今年更是如此。业内人士分析认为,总体而言,跳槽等方式某种程度上实现了人才资源的流动和更合理的配置,有利于行业的...

职业规划到底是什么?

职业规划到底是什么?

职业规划到底是什么?很多职场人似乎还是一知半解,甚至还存在很多理解偏差。这种认识上的误区一不小心就成了发展的“绊脚石”。“找一份销售的工作改变自己的性格”、“自己学这个专业,找对口的工作一定有优势”、“三四...

在大公司工作就一定好吗?

在大公司工作就一定好吗?

我有一个朋友,大学的时候就是学校的风云人物,还没有毕业就已经拿到了诺基亚的offer。要知道,在我毕业的那个年代,能拿到诺基亚的offer绝对是同龄人中的王者。朋友也非常的拼搏,在工作上投入了大量的时间,在诺基亚一路做到了...

做人力资源的出路何在

做人力资源的出路何在

我已经有七年人力资源工作经验,大型民营企业集团/外资公司/外资办事处都经历过,最高职位做到人力经理,以前的从业经历让我体会最深的是:公司没有发展,个人永远不会有更大的发展,但我又不能总换工作,我想请教一下,HR从...

乔布斯的忠告:让职业规划见鬼去吧

乔布斯的忠告:让职业规划见鬼去吧

“如果你了解自己,能够明白地做自己,职业规划就如同虚设。”现在有个很流行的词叫做职业规划,就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划过程,它包括职业定位、目标设定、通道设计三部分内容。职业定位有两层含义:一是确...

职业规划前奏:7问自己!

职业规划前奏:7问自己!

(1)第一问:我喜欢做什么?兴趣和喜欢是人们工作动力的源泉。为什么有的人得到了优厚的薪酬福利,登上了理想的职位,在别人看来是一个令人羡慕的成功人士,可他自己却闷闷不乐,很可能是他目前做的职业和工作不是自己的兴趣所致...

职业生涯里你要30而富还是30而负

职业生涯里你要30而富还是30而负

据可锐职业顾问一项调查显示,30到35岁职业迅速发展的新贵和背负晋升加薪压力的“30而负”出现明显的两极分化现象。为什么会出现这样一种情况,“30而富”和“30而负”又是怎样的群体?让我们一起来探讨这个话题。“30而富...

网络编辑的职业规划

网络编辑的职业规划

规划人物:网络搜索—频道编辑—内容总监职业顾问:白玲从事网络文字方面的工作人员,与传统的媒体有很大的不同。本期顾问认为:与传统的媒体中,从记者到编辑再到主编的清晰上升通道相比,目前从事网络方面工作的职业的特点就在...

职业生涯就如一场旅行,你的下一站在哪?

职业生涯就如一场旅行,你的下一站在哪?

一、跨越沙漠的骆驼老骆驼在垂暮之年,又一次穿越了号称“死亡之海”的千里沙漠,凯旋归来。马和驴去请教请老英雄去介绍经验。“其实没有什么好说的,”老骆驼说“认准目标,耐住性子,就一直往前走。走一步不需要勇气,接着就走...

职业生涯12个致命想法

职业生涯12个致命想法

1、总觉得自己不够好这种人虽然聪明、有历练,但是一旦被提拔,反而毫无自信,觉得自己不胜任。此外,他没有往上爬的野心,总觉得自己的职位已经太高,或许低一两级可能还比较适合。这种自我破坏与自我限制的行为,有时候是无意识...

职场:女人30,职业发展如何走?

职场:女人30,职业发展如何走?

30岁,似乎是女人的一道槛!这时许多女人悲哀地发现,皱纹越来越多越来越深,热情和信心也似乎渐渐消退,越来越不知道该怎样安排和设计自己的生活了。很多时候,生活好像并不属于自己,不能由自己来掌控。还没有结婚的你,不得不时常...

七成毕业生收起浮躁 收获的不仅是“金钱”

七成毕业生收起浮躁 收获的不仅是“金钱”

调查显示,大学生收入心态趋于理性。专家指出———近日,前程无忧网和智联招聘网分别对大学生毕业两年后收入薪金变化情况和大学生初入职场的体验和心态进行了调查。调查显示,原本“浮躁”的大学生已经逐渐“收心”,越来越...

有史以来最好的职业策略

有史以来最好的职业策略

对你的职业生涯束手无策吗?仍然在寻找梦想的工作、梦想的公司或者是梦想的职业吗?还没有找到你的激情,或者是激情还没有找到你吗?那么你绝对应该看一看“导致另一个职业策略的一件事”(OneThingLeadstoAnothercareerstrate...

选择安逸的生活的人或许不适合做销售

选择安逸的生活的人或许不适合做销售

在职场中争议最大,流动率最高,人数比例最多的应该就是销售岗位了吧。每一个公司的销售人员都是公司财富与利益的直接创造者。围绕“销售”的话题有很多,以至于很多刚毕业的大学生都不愿意做销售,但不愿意做销售岗的又何止...

薪酬设计:底薪和提成哪个重要

薪酬设计:底薪和提成哪个重要

底薪与提成,销售经理更看重哪个?昨日,武汉某IT产品代理公司人力资源部经理肖海,向记者讲出了他做薪酬设计的苦恼。上周,老总让肖海为销售经理们制订一个合理的薪酬体系。目前,该公司销售经理的薪酬采取底薪加提成的方式,该薪...

错误就业是谁的责任

错误就业是谁的责任

“职业规划指导?对我来说已经晚了。”现就职于北京一家保险公司的唐凯说。受父亲影响,唐凯自幼喜欢绘画。1989年,他报考了天津大学建筑系,却最终不幸被调配至化学专业——他最讨厌的一门学科。唐凯毕业后没有从事与化学有...

职业生涯的关键时期

职业生涯的关键时期

多高的墙多深的基,职业发展的关键在前五年。针对成功经理人的调查发现,他们中近87.1%的职业生涯呈现这样的轨迹:前2~4年处在基层职位,第5~6年初任主管,第7~9年出任经理或高级经理,第10~12年任总监或副总,第13~20年间坐上总经...

2005年:抓紧定您的职业规划

2005年:抓紧定您的职业规划

弹指之间又一年!再过10天就是新年,唐诗说:“年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。”虽然人是老了一岁,但相信经过2004年的打拼,每个职场人都是“百尺竿头,更进一步”。职业顾问提醒我们,在自己的职业整体规划框架内,根据自己职业在...

四年薪路历程 你是否步入中产阶级

四年薪路历程 你是否步入中产阶级

你属于中产阶级吗?如果你拿这个问题去冒问高档写字楼的白领们,相信大部分人都会先迟疑一番,接着摇摇头,根本不认为自己已达到“中产阶级”水准。在大部人的印象中,“中产阶级”应该是这样的:有私人豪宅、开高档私家车、可以...

职业规划:女人多少年薪才知足

职业规划:女人多少年薪才知足

不多不少10万正好女人不能太会赚钱。太会赚钱的女人让男人们感到咄咄逼人,难以亲近;太会赚钱的女人大多没有时间花钱,对生活敷衍了事,实在对不起自己。这些是我的上司,一个年薪20万元,至今独身的中年女士的肺腑之言。而我,不...

采购员要怎么做好职业规划呢

采购员要怎么做好职业规划呢

想要在职场中脱颖而出,制定个人职业规划是必不可少的,职业规划的好坏可能会影响整个生命的历程,那么作为一个采购员,要怎么做好职业规划呢?自我评估,职业定位要根据自身的特质找到合适的定位,可以使用一些职业评估工具,如职业...