简历技巧

无论你把简历送交给谁，你都应当随之附上一封信。简历没有特定的阅读对象，它传递关于你的技能、能力以及能够由证明文件支持的资质的信息。在大多数情况下，你会把同一份简历送交给一群未来的雇主。简历是一台相当精密的仪...

大学生是刚刚面向社会的求职者，他们为什么找不到合适的工作？这和他们的经验有着很重要的关系，至于经验我们不能改变这一点，但是如果是因为其他方面而影响了简历，那么我们就应该找出这些问题，从而将其改正过来从而使得简历更...

作为简历的筛选者，HR每天要在几百上千封简历中大浪淘沙、慧眼识珠，是最最资深的“眼”技派了！他们拥有最毒最毒的眼神，瞄几眼就足够判断一份简历的质量到底几何！小编采访了几位从业经历超过10年的资深HR，总结了3个资深HR们...

概述用硬一些的纸，激光打印，大概5毛钱一张。可有封面，封面里面是求职信和简历，可能是投特别心仪的公司才用封面吧。个人感觉不要有封面，因为HR懒得翻页。原则上简历只写一页，要在页面设置中把页面边距调整一下，大概是上下左...

1．绝对不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。2．在创作简历之前，预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。3．简历必须能够将你的技能与未来顾主的需求相配合。4．简历必须能够描述出你的市场价值，并且在20秒...

一位从事服装设计的朋友告诉我，薄、透、露是现代时装的一大趋势。笔者是研究人力资源管理的，在人才市场，如果说简历是求职者的外衣或者包装的话，我觉得它同样需要薄、透、露。薄简历是求职者的敲门砖，简历制作得好不好，关系...

学校为我们准备了一种蓝色的简历封皮，A4纸大小，封面与封底是由学校最好的教授设计的，端庄大方，无可挑剔。于是，我们将创意发挥到简历内容里，一个个都想方设法把内容做得更有特色一点。参加招聘会那天的路上，我们都拿出自己的...

对在校生来讲，社会经验既包括学校社会工作又包括实习工作。大部分同学缺乏社会经验的内容，所以要挖掘再挖掘。许多人觉得在学校担任的社会工作不值一提，即使有所提及也是一带而过。其实校内社会工作细节放入“社会经验”...

废话不多说，进入正题。已知HR在看我们简历时会从这几个方面进行考量：1、简历排版是否简洁美观2、简历的基本信息是否完整3、简历是否存在大段的空白4、简历是否有明确的求职意向5、教育背景是否清晰，所学专业是否跟岗位...

〖摘要〗并通过后续的了解，对简历再次润色，逐步完善自己的简历。你是不是在搜简历技巧的文章？这篇《个人简历撰写的技巧》或者能帮到你，您可以查阅一下。在制作简历的过程中，简历的版面必须有序并且一目了然。对于HR来说，他...

〖摘要〗尽管简历对应聘者很重要，但很多应届毕业生对简历并不重视。如果你在搜简历技巧，小编在这里提供了一篇特别实用的《专家支招简历制作技巧》，大家不妨欣赏一下。应聘简历是求职过程中的敲门砖，是应聘者的个人广告。...

下列项目最好在简历中略去：(1)略去日期你的简历应该经常更新，并覆盖一段时间。把日期放在求职信里。(2)略去种族、宗教等，除非你的简历的目的是寻求这方面的职业尽管法律禁止因上述原因而歧视职员，你也用不着提拱这些情况...

今年招了两次实习生，筛了几百份简历，面了好几轮，有些心得，希望能对师弟师妹们有些帮助。因为我参加过的都是技术人员的招聘，所以以下的经验可能更适用于技术人员的实习，当然，我希望对于其它方向的同学也有借鉴。首先需要强调...

眼下正是毕业生求职的旺季，要求职，简历是不可少的。然而，许多求职者对待简历的态度却着实的让招聘方头疼。某公司的招聘人员孙先生认为，现在的求职者尤其是应届毕业生过度为个人简历“注水”，导致求职简历里虚假的成分太多...

简历出现时间错误这样的简单类问题也不少见，在实际求职过程当中，还真有不少这样的简历，把最为简单的时间都填写错了。而时间本来就是数字构成的，数字在一封简历当中是非常显眼的，因此即使在雇主快速的阅览当中，那么也是很容...

有的人认为，如果一份简历最能够充分表现自己的任职资格和工作能力以及经验等，那就算是写得最好的简历。其实这种看法并非反映了求职的真实状况。简历的一个重要目的就是要尽可能地使招聘单位对你产生注意力和发生兴趣，能...

简历中有几栏是用来给对方留下深刻印象的，也是决定对方是否给你面试机会的关键。如何写好这几部分的内容很重要，请从以下几个方面着手。1．成绩以你的骄人业绩去打动未来的雇主。要注重对行动和结果的描述，尽量让他感到，你...

简历写不好，工作全拉倒。简历写得妙，机会吃到饱。一般的简历，一共就分那么几个部分。基本信息、教育背景、工作/项目经历、个人技能、获奖证书、自我评价。这些部分里，大多数你都没什么发挥余地，是什么就得写什么。唯一能...

简历是打开职场大门的敲门砖，是展示求职者工作能力和个人优势的地方，较全面的简历内容会为求职者争取到更多的面试机会，大大提高求职的成功率。那么，如何制作一份出色的简历，以吸引HR们的眼球？职业发展顾问根据多年工作实际...

一、内容简洁招聘者一般都有很多事务要处理，所以千万不要指望他们有足够的耐心读完一份冗长的简历。对于那些时间有限的人来说，厚厚的简历只会使他们心生厌烦。简历一般以一页为宜，如果要强调相关的工作经历，最好不要超过...

1求职信英文叫coverletter，有的书本和一些求职培训教程中会有这个部分。但实际上现在在简历中使用求职信的人已经很少了，因为大多数企业的HR都没时间去看求职信，而且大多数人的求职信都写不好，基本上都是中文很啰嗦，英文文...

既然被称为简历，也就是“简单的履历”，言简意赅应该是它的本色使然。如何让人事经理在第一时间里快速了解你的情况，个人以为写上个人资料、专业技能、社会工作经历就足够了，长篇大论只会令人不耐烦，说不定机会还溜得更快。...

校园招聘的企业一般都要求应聘者先发电子简历，他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历，让自己从千百份简历中脱颖而出呢？一、内容必须真实IBM中国区人力资源总监白文杰强调，不管是你的知识...

多伦多信息港（季翔报道）：你是否曾递交过一份完美的简历并认为非常适合这份工作，但却没有收到任何回信?当然你被拒绝也有一些正常的原因，像公司正在重组，目前做这份工作的人又想继续留下来或是老板的侄子占了这个职位。但如...

一、将“个人简历”换成个人姓名建议求职者将简历上方的“个人简历”四个字换成自己的姓名和联系方式。招聘者在挑选求职者进入下一轮笔试或面试时，经常会遇到人数不够的情况。他们不可能再重新从上千份简历中找出符合...