相关仲裁的精选知识

工伤劳动仲裁申请书5篇 维权必修!工伤劳动仲裁申请书

工伤劳动仲裁申请书5篇 维权必修!工伤劳动仲裁申请书

工伤劳动仲裁申请书是劳动者在遭受工伤或生病时向用人单位提出赔偿诉求的一种书面申请。其主要内容包括劳动者基本信息、工伤事由、损失赔偿和要求仲裁等。在劳动纠纷解决中,工伤仲裁申请具有重要意义。第1篇2、裁令被...

农仲裁申请书通用6篇

农仲裁申请书通用6篇

写申请书的时候,一定要根据自身的实际情况来进行思考,为了很好的表达出自己的诉求,我们一定要认真对待申请书的写作,下面是白领范文网小编为您分享的农仲裁申请书通用6篇,感谢您的参阅。农仲裁申请书篇1申请人:xxxxx被申请...

借款合同仲裁申请书5篇

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我们在签订合同的时候,一定要是不违法的情况下才行,在很多情况下我们与合同是密切相连的,本站小编今天就为您带来了借款合同仲裁申请书5篇,相信一定会对你有所帮助。借款合同仲裁申请书篇1申请人:,男,汉族,x年x月xx日生,身份证...

仲裁申请书模板2篇 精选仲裁申请书模板:让您无忧仲裁!

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仲裁申请书是一种重要的法律文件,通常用于解决双方争议的仲裁程序中。此模板提供了一份标准格式的仲裁申请书,旨在帮助申请人在合适的形式和内容上提出仲裁请求。在填写模板时,需要根据实际情况进行适当修改和定制。第1...

有关劳动仲裁申请书4篇 申请劳动仲裁,无往不胜

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劳动仲裁是指由劳动争议调解委员会会员担任仲裁员,对劳动争议进行公正、公平、及时解决的一种非诉讼方式。在劳动争议申请书中,劳动者要明确表示提出的是劳动仲裁申请,并列明要求和事实理由。本文将介绍有关劳动仲裁申请...

仲裁拖欠申请书8篇

仲裁拖欠申请书8篇

根据时代的进步,大家使用到申请书的情况越来越多了,申请书是为了帮助我们更好地解决个人诉求,所以在写作时严谨的态度是少不了的,本站小编今天就为您带来了仲裁拖欠申请书8篇,相信一定会对你有所帮助。仲裁拖欠申请书篇1申...

提劳动仲裁申请书最新8篇

提劳动仲裁申请书最新8篇

为了写好一篇优秀的申请书,最先要保证的就是给人诉求的直接表达,职场人在写申请书的时候肯定要强调态度端正,以下是本站小编精心为您推荐的提劳动仲裁申请书最新8篇,供大家参考。提劳动仲裁申请书篇1申请人:xxx,女,汉族,19xx...

劳动仲裁后申请书精选7篇

劳动仲裁后申请书精选7篇

写申请书的过程中需要强调内容完整,写好申请书也是我们日常工作中的一项必备技能,申请书是为了将自己的诉求解决所写的一种文本形式,下面是好文笔范文小编为您分享的劳动仲裁后申请书精选7篇,感谢您的参阅。劳动仲裁后申...

劳动仲裁后起诉状5篇 "绝处逢生:劳动仲裁后的胜诉战书"

劳动仲裁后起诉状5篇 "绝处逢生:劳动仲裁后的胜诉战书"

本文将以“劳动仲裁后起诉状”为主题,介绍劳动者在经过劳动仲裁未能解决劳动争议后,选择提起诉讼的过程和要求。了解劳动仲裁后起诉状的内容和格式对于维护自己的合法权益具有重要意义。第1篇原告:________,性别:_______,__...

投标人近3年发生的诉讼及仲裁情况说明书样式模版

投标人近3年发生的诉讼及仲裁情况说明书样式模版

投标人近3年发生的诉讼及仲裁情况说明书样式模版(一)投标人基本情况表投标人名称四川磐江建筑工程有限公司(盖章)注册地址成都市锦江区莲桂南路110号三楼邮政编码610069联系人刘娟电话028********联系方式传真028****...

工伤赔付劳动仲裁申请书4篇 劳动仲裁申请书:工伤赔偿

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本文主要介绍工伤赔付中申请劳动仲裁所需要提交的申请书。申请书需要包括工作经历、工伤事实、伤情鉴定等相关内容,并提供必要证明材料。在此基础上,申请人可以提交劳动仲裁申请,争取获得相应的赔偿。第1篇申请人:_______...

争议劳动仲裁申请书5篇

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通过申请书领导可以直接看到你的申请态度,上班族在写申请书的过程中一定要强调内容完整,下面是本站小编为您分享的争议劳动仲裁申请书5篇,感谢您的参阅。争议劳动仲裁申请书篇1申请人:被申请人:申请事项:一、请求裁决被申请...

只交仲裁申请书最新8篇

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通过一个周详起草的申请书,可以准确表达提出者的目标和抱负,申请书的目的是为了把我们的诉求展示给上级,本站小编今天就为您带来了只交仲裁申请书最新8篇,相信一定会对你有所帮助。只交仲裁申请书篇1申请人:姓名、性别、年...

仲裁申请书精选8篇

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申请书是要给领导看的,我们在写的时候一定要注意内容的合理和结构的完整性,大家在写申请书之前,一定要认真思考自己的申请理由,下面是本站小编为您分享的仲裁申请书精选8篇,感谢您的参阅。仲裁申请书篇1__________市______...

向哪一级有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁?

向哪一级有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁?

根据《企业劳动争议处理条例》(国务院令第117号)第17条规定:“县、市、市辖区仲裁委员会负责本行政区域内发生的劳动争议。设区的市的仲裁委员会和市辖区的仲裁委员会受理劳动争议案件的范围,由省、自治区人民政府规定”...