女 | 156CM | 35岁 | 5年以上工作经验 | 大专 | 服装设计 | 未婚
工作类型： 全职
目前月薪： 10000元（人民币）
其它要求： 擅长服装设计开发，并熟通CORELDRAW，PHOTOSHOP，手绘等。
期望月薪： 12000元（人民币）
自我评价 1）具有10年在知名服装品牌公司中从事服装产品开发、的实际经验。
2）擅长与各类客户交流、协调合作关系。 工作经历 Blowd（童装)
2010年08月 — 2018年02月[7年6个月]
私营企业|综合性工商/实业公司 职位：设计/广告/策划-其他
工作描述： 一、制定产品设计策略和计划：（如：风格走向；各种面料配比；颜色搭配等计划表）?
??1）组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势；（如：什么面料会成为主流；什么版型会成为主流版等）
2）与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求；（如：营销部门所提供客人反馈意见作为参考，并主动与营销部沟通，尽量多了解客人心理动态等）
3）根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划。（如：产品延伸，根据产品延伸路线，采取争对性的开发计划）
二、组织服装设计：
1）负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产；?
??2）负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行；?
3）拟定服装产品设计的全过程设计流程；
4）负责保证所开发的产品生产工艺科学合理；
5）独立设计国内最新流行的服装产品。
三、外部联系：
??1）协调部门的内外关系；
2）参与组织年度订货会，设计展会风格；???
四、负责部门内部管理：?)
??1）分配新品设计、开发任务，协调人员关系；
2）组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；
法派集团
2007年03月 — 2010年06月[3年3个月]
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业 职位：服装设计师
工作描述： 1、结合商品企划制定设计企划； 1）、负责公司品牌的定位、制定每季形象、面料、款式、颜色风格； 2）、制定和按照日程完成各季产品整盘货的开发、组织及时间的把控； 3）、与关联部门做好人员及相关工作的配合； 4）、负责纸样、样衣、制单工艺技术资料的审核确认、放行； 5）、拟定服装产品开发设计全过程中的合理安排及流程； 6）、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理； 7）、独立设计公司品牌的服装产品。 2、部门管理制度的参与及制定； 1）、分配新品设计、开发任务，协调人员关系； 2）、组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划； 3）、负责员工队伍建设以及人员的培训、考核； 4）、设计师的招聘与薪资考核的制定； 3、组织市场调研与采风，分析服装设计潮流和流行趋势，把握品牌产品风格； 4、与营运相关部门和客户进行沟通，准确掌握本品牌的市场需求产品； 5、服从并积极、主动完成公司领导临时安排的各项工作。
温州博源服饰
2006年05月 — 2007年02月[9个月]
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业 职位：服装设计师
工作描述： 负责产品开发、设计、选料、开发成衣、货品整合工作
杭州三彩女装服饰有限公司
2004年01月 — 2006年05月[2年4个月]
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业 职位：服装设计师
工作描述： 负责货品开发、打样跟踪、整合工作。
教育培训 浙江科技学院 (2001年09月 - 2004年06月)
技能培训 | 服装设计 | 大专学历
相关描述： 学习是为了更好的去实践
沙城中学 (1998年06月 - 2000年06月)
学历教育 | 义务教育 | 中专
相关描述：
相关技能 photoshop/coreldraw/手绘/等 | 精通 | 48个月 汉语 | 熟练 证书荣誉 计算机中级 | 2000年06月
