面試技巧

面試是件具有挑戰性的事兒，尤其當你遇到個不太靠譜的考官，可能導致各類突發事件，讓你感覺手忙腳亂，該如何在面試中笑到最後?談談面試中的應對策略，助你過關斬將。1、面試官突然要求群面許多公司喜歡讓候選人面對很多人來進...

關於單獨面試之語言溝通面試通常有單獨和集體之分，HR會根據不同的崗位要求判斷應聘者所適應的角色。比如招業務員，表達能力的體現很重要；管理人員的親和力很重要。通常，在對話的態度上，應聘者最好不要太木訥，要敢於發表觀點...

第一、善於揚長避短，充分展示自己的個性。第二、回答問題的方式比結果重要。第三、回答的問題大多沒有標準答案。第四、面對故意刁難要沉著應對，保持微笑，不能把不滿掛在臉上。第五、努力營造融洽的溝通氣氛。第六、適當...

面試前準備工作一、確定面試的目的通常而言，進行一次面試，主要有以下方面的目的：(1)選擇人才;(2)吸引人才;(3)收集有關求職者能做什麼的資訊;(4)收集有關求職者願意做什麼的資訊;(5)向求職者提供組織的相關資訊;(6)檢查...

著裝是一個人形象的第一門面。求職者在面試之前，必須精心選擇一套合適的服裝。所謂合適，一是要乾淨、整潔，二是要與自己的身高、身材、身形相符，三是要與時代、季節、場所相匹配，四是要考慮自己所應聘的職位。具體分類如下...

近年來，隨著越來越多的外商的進駐，很多人選擇進入外企，外企應聘的過程中都會被要求參加英語面試。不少人憑著良好的教育背景和豐富的工作經驗一路過關斬將，卻往往在英語面試的環節上功虧一簣，而最終無法實現自己的職業理想...

有簡歷，為何還要自我介紹?一個常規的面試，寒暄之後面試官提出的第一個問題幾乎千篇一律：“請您簡單地做一下自我介紹”。有些被面試者都會問：簡歷中情況已經寫得很清楚了，這是否多此一舉?要回答這個問題，首先搞清楚為什麼面...

營銷總監，主要是為服務企業制定短期及長期戰略規劃及實施策略，組織新老產品的成功上市銷售，為企業打造一支高效、穩定銷售團隊的人。該崗位在一家企業中，屬於高層位置。因此，想要成功入面營銷總監這一崗位，就必須做好詳細的...

1、談談你對企業文化的看法?中小企業的文化是“老闆的文化”，企業的老闆以及中層經理們的言與行直接引導員工的日常行為，所以領導們的表率作用尤為重要，甚至主導了公司的整體文化趨勢。俗話說“榜樣的力量是無窮的”;公...

問候時點名道姓。邁進會客室的門，你的第一句話可能是：“你好，見到你很高興。”但這卻不如說：“李經理，你好，見到你很高興。”後者比前者要熱情得多。若對方沒請你坐下，你站著。坐下後不應掏煙，如對方請你抽菸，你應說：“謝謝。”...

〖摘要〗例如選擇候選人，為美國雅虎(典型的網際網路公司)、美國AT。歡迎閱讀關於面試技巧的文章，小編供大家推薦了一篇非常實用的《設計師面試會問哪些型別問題》，你不妨參考參考。設計師面試一般會問哪些型別問題?從xxxx...

近年來，人們越來越注意自己的身體健康，願意在醫療健康方面投入更多的資金，這也使得越來越多的資本被吸引進入該行業，促進了醫療行業的不斷髮展。在這樣的行業環境下，醫療器械銷售市場也不斷得到擴增，每年以14%～15%的增長率迅...

昨天我參加了日本最大航空公司——JAL的就職考試。前天晚上我只睡了四個小時左右（最近很奇怪，睡眠很少，很早就起床了），早上趕電車去成田機場。我有了上次的教訓，這次可不敢遲到了。我對自己還是很有信心的，就是遲到這個壞習...

〖摘要〗請談談你現在的工作情況，包括待遇、工作性質、工作滿意度等。如果你在查閱面試技巧，本站精心準備了一篇《應聘財務的面試常考問題》，您可以欣賞一下。應聘財務的面試常考問題一、工作經驗1.請你談談畢業之後的工...

時下的招聘已經從主觀印象發展到科學評價，用人方不僅要和應聘者見一面，更開始在形象儀表、自信心及潛在心理等方面全方位考察。在求職時，儘可能不穿牛仔褲、高跟拖鞋，以免給招考官留下太隨便的印象。同樣你的頭髮和化妝，也...

在去公司面試時有的時候面試人員的問題非常簡單，但是你可不要忽視這簡單的面試題,往往這就會決定你的命運。工作面試是你去面對未來的老闆的征途中最重要的一個過程。1、介紹你自己這個問題通常是一個面試的開始的第一...

當你風風火火趕到面試現場，面試官很熱情地為你開門倒水並且以一句‘辛苦了辛苦了，開車過來路上堵不堵？’作為開場白時，你肯定覺得這個面試官還挺親切熱情，殊不知，面試官對你的考核從此時就可能已經開始了。面試正式開始之前...

大部分人認為，良好的溝通開端很重要，因此特別重視面試前的十分鐘自我介紹時間，而對於面試結束之後的最後3分鐘有所忽略，其實不然。面試開始前期，給面試官營造一個良好的印象無可厚非，但是面試後期更應該注意方式方法，加深面...

面試中經常有面試官會問到：「你的缺點是什麼？」（小聲bb:我來打工的還能有什麼缺點，我缺點錢咯。）沒錯，打工都是為了賺錢，如何回答這道問題才能讓你順利入職，每個月從公司拿上一點錢呢？搞明白麵試官問這道問題的出發點面試的題...

語言是求職者在求職面試中與招聘人員溝通情況、交流思想的工具，更是求職者敞開心扉，展示自己知識、智慧、能力和氣質的一個主要渠道。恰當得體的語言無疑會增強你的競爭力，幫助你獲得成功，反之，不得體的語言會損害你的形象...

如何面試新員工的問題(一)1、你是如何看待這份工作的?2、如果當你開始這份工作的時候，你從何入手?3、對於同事來說，你希望他們給你什麼樣的幫助或是你能幫助同事多少?4、對於你即將入職的這個行業來說，你有什麼樣的看法?...

人無完人，任何人都會有出錯的時候，公司也是如此。不管是多大規模的公司，難免會有一些做得不是很好的地方，進而導致客戶前來投訴。這種時候，如何妥善處理這些投訴，讓客戶滿意的同時挽回公司的形象就顯得尤為重要。由此而生的...

誰都想在職場有更好的發展，如果自己到了晉升階段，結果卻因為崗位晉升面試發揮不佳，最後失去了更好的機會，想必會十分令人扼腕。那麼，到底如何才能順利通過崗位晉升面試呢？如下這些分析或許能幫到你。晉升面試的準備晉升面試...

在求職過程，面試是所有人都無法逃避的一個重要環節。可以說面試，很大程度上決定了你是否可以被錄用。在面試過程中，能力是一部分，還有需要注意的求職細節。曾經就有面試者，能力和專業都很符合公司的要求，但公司最終也沒有錄...

面試語言案例：小李小龔同時應聘某職位。向考官遞上名片之後，小李很有信心地一再表示，這個崗位非他莫屬，還有意無意地透露自己的父親擔任某公司的總經理等。同時小李不斷詢問“是不是經常加班”、“提供什麼樣的福利待遇”...