相關名企的精選知識

面試技巧一、不善於打破沉默面試開始時，應試者不善打破沉默，而等待面試官開啟話匣。面試中，應試者又出於種種顧慮，不願主動說話，結果使面試出現冷場。即便能勉強打破沉默，語音語調亦極其生硬，使場面更顯尷尬。實際上，無論是面...

校園招聘的企業一般都要求應聘者先發電子簡歷，他們往往先通過簡歷對應聘者進行初步的篩選。那麼如何才能寫一份好簡歷，讓自己從千百份簡歷中脫穎而出呢？一、內容必須真實IBM中國區人力資源總監白文傑強調，不管是你的知識...

1.你認為作為一個經理或者高階行政人員最困難的事情是什麼?要提到指定計劃，指定和成本控制。最困難的任務是要去激發並管理僱員來完成一些計劃中的事情，並且按時的在預算範圍內完成任務。2.在我們這個行業中你覺得什麼...

在跨國公司中實習的機會已經讓大學生爭先恐後了，而通過實習能夠最終成為公司的正式員工，則幾乎是每個大學生心裡打的小算盤，這種可能性也不是沒有！究竟怎樣有效利用實習的跳板，得到企業的肯定，輕鬆讓自己“轉正”呢？實習是進...

求職就是一場特殊的馬拉松，因為它只有終點，沒有起點和路線。選擇怎樣的路線以及一個好的起點就是勝出的關鍵。通常我們可以選擇的求職途徑包括以下七種：途徑一：網申最常用的方式。投遞過程有兩種方式：1、傳送簡歷到指定郵...

一、活動簡介為了豐富同學們的校園生活，宣傳企業文化，同時也讓同學有個更深入瞭解企業的一個機會，廣東外語外貿大學職業生涯規劃協會為此開展了“名企之旅”系列活動。宗旨：弘揚校園精神文明，宣傳企業優秀文化，豐富大學生課...

網申技巧1、希望投遞簡歷的人認真的檢查自己的簡歷，不要留下無法馬上取得聯絡的電話號碼。網申技巧2、希望投遞簡歷的人寫得主次分明，便於閱讀和判斷。提高工作效率。網申技巧3、希望投遞簡歷的人對於自己經歷的描述有...

〖摘要〗第一，名企注重的是專業狀況，也就是說專業必須和崗位極為相似，的一看就對口那麼通過第一道門檻的概率很高。你是不是在找簡歷？小編在這裡精心收集了一篇《名企稽核簡歷標準有哪些》，你可以欣賞一下。名企是求職者寄...

智力急轉彎◆1.有一個長方形蛋糕，切掉了長方形的一塊(大小和位置隨意)，你怎樣才能直直的一刀下去，將剩下的蛋糕切成大小相等的兩塊?答案：將完整的蛋糕的中心與被切掉的那塊蛋糕的中心連成一條線。這個方法也適用於立方體!...

企業也像人的肌體一樣需要順暢地新陳代謝，所以淘汰機制是必須的。職場在一定意義上就是生意場。企業掏錢僱用你，就是為了讓你創造新的價值。記者通過走訪瞭解到，目前企業對於新入職大學生的淘汰率在５％左右。如何避免淘汰...

優秀的企業，尤其是世界500強企業非常注重實效、注重結果，因此敬業精神是不可或缺的。有了敬業精神，其他素質就相對容易培養了。大多數人都希望自己可以有進入名企的機會，不僅因為那裡的薪資待遇好，同時工作環境，個人價值的...

最近幾天，騰訊、阿里巴巴等知名企業都放出了提前批內推的招聘啟事了，想必大家都看到了。但如果讓驛站君來說的話，這也叫“內推”？凡是發出公開招聘啟事的，都不算內推好嘛。所謂“內推”，就是由該公司的內部員工幫忙推薦簡歷...

出現頻率最高的面試題每次去公司面試，無論是什麼形式的企業，考官發問的第一句話幾乎都是讓應聘者做一個簡短的自我介紹。在我經歷的面試中，這似乎成為了一道主餐前必備的“開胃菜”，出現率高達95%。可不要小看這短短的自...

蘿蔔青菜各有所愛，用人部門對於簡歷的篩選各有不同。在與人力資源經理交談中記者發現，內容的真實性是大家一致認定的標準之一；詳實、不長篇累牘的簡歷比較讓人認可；那些精心設計、貼著藝術照和**照的簡歷，鮮少用人單位投贊...

名企工作環境好，薪資待遇好，福利高，競爭空間大，留給面試者的門檻自然也高，要想進名企就必須“過五關斬六將”。名企在人家的甄選上都有一套企業內部的嚴格制度，為了尋找“合適”的求職者，他們往往不惜血本，出動各部門“高手”...

大凡參加面試的求職者，猶如醜媳婦即將面覲未來的公婆一樣，都有一種惴惴的心理，初出茅廬、剛踏入社會者如是，就連那些自命不凡，在職場縱橫馳騁者也概莫能外。究其原因，無非是雙方地位不平衡所造成。一方居高臨下，千挑萬選;一...

求職的第一關就是簡歷，那如何準備才能順利進入企業呢?下面我們介紹一下部分名企篩選簡歷的準則。柯達：內容符合職位要求的簡歷容易通過柯達公司認為，簡歷上提供的資訊是否符合職位要求將起決定性作用。一份簡歷，需要列明...

你期望的薪資是多少答年薪300萬！噢，這是我目前聽到的應屆畢業大學生提出的最高薪資！這幕對話近日出現在安利公司面對廣東5所高校大學生的校園招聘宣講會上。連日來，廣東面向2008屆畢業生的系列招聘會陸續開場。大學生在面...

一天有個年輕人來到王老闆的店裡買了一件禮物。這件禮物成本是18元，標價是21元。結果是這個年輕人掏出100元要買這件禮物；王老闆當時沒有零錢，用那100元向街坊換了100元的零錢，找給年輕人79元。但是街坊後來發現那100元是...

症狀1：重點不突出、邏輯不清面試題目：1、請你告訴我，如果你應聘安利公司，你認為自己有哪一方面的優勢？2、現在大學畢業生，1－2年內，跳槽率很高，你怎麼看這個問題？你自己會怎麼做？饒俊：對於第一個問題，我可以看到，求職者非常注意地聽...

找工作的旅途也要終於告一段落了，讀書的事情也該放下了。很早就說要給實驗室的師弟師妹們講講經歷。回顧3個多月的求職路，期間的酸甜苦辣，五味雜陳，感慨良多。先介紹的背景，我是1月份畢業的碩士，通訊計算機都沾邊，實驗室專案...

A面試題——用未知回答未知微軟：中國每年消耗多少高爾夫球?在微軟的面試中，有這樣一道面試題：假如你在飛機上遇到一位高爾夫球的生產商，向你詢問中國每年消耗的高爾夫球的數量。你怎樣回答?這對於我這個在現實生活中見都...

上週末，中國電信集團黃頁資訊有限公司對12名經過初選的求職者進行第一輪面試，記者追蹤了這一過程，並且記錄下其中大多數求職者在面試中可能會遇到的問題，請中國電信黃頁資訊有限公司總經理劉蘇南做了如下點評，希望對求職者...

非常奇特的一次面試前天意外收到面試通知，根本不記得什麼時候投過，本來打算拒了，可她突然說報銷來回車費，馬上把話給嚥下去了。今天穿著禽獸裝就坐火車殺過去了。找了半天才找到那個他們所說的那個大廈，MD那附件大廈真是多...

之前我在三個享有盛名的國際公關公司連續做了14個月的實習生，遇見了不同的領導，做不同的工作，被不同的人教導，領悟不同的職場心得。我突然想寫寫我在實習期間被教導過的各種事情，雖然當時我不理解，甚至怨恨，甚至哭泣，甚至難過...