薪資談判

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上海:研究生就業調查近半數預期月薪3000至5000元

上海:研究生就業調查近半數預期月薪3000至5000元

上海大學研究生工作團委日前進行了一項研究生就業傾向調查,接受調查的多數研究生畢業後預期月收入在3000元-5000元之間,且大多數人在選擇工作單位和崗位時最為看重個人發展空間和收入。根據調查報告,研究生普遍認為就業...

直銷業開打人才爭奪戰 中高層30萬-50萬元年薪

直銷業開打人才爭奪戰 中高層30萬-50萬元年薪

近來招聘廣告上相繼出現了直銷企業的身影。事實上,雅芳、安利、如新等幾大直銷巨頭的各地分公司和工廠都加緊招募員工,而新入行的直銷公司則瞄準安利、雅芳等老牌企業的中高層“挖角”,並開出了至少50萬元的年薪。在雅芳...

最佳漲薪時機

最佳漲薪時機

時機一:年中、年底績效評估報告出來後一般而言,每年的年中和年底都是公司進行績效評估的時候,公司會根據評估的結果在第二年的年初進行職位、薪酬等各方面的調整。因此在評估結果出來之後,如果自己的業績不錯,與其他公司的...

技工重慶缺口20萬培養計劃升温 年薪可拿16萬

技工重慶缺口20萬培養計劃升温 年薪可拿16萬

20日,全市國企2005年度職工(青工)技能大賽印證,我市技工年收入正與沿海城市水平接近,數以萬計的技工開始傾向於在本地就業。年薪最高可達16萬據介紹,我市高級技工的平均年薪已近10萬元,部分高級技工的年薪可達16萬元。重慶機電集團孫銣磷...

上海:平均15.5萬 今年復旦MBA年薪走高

上海:平均15.5萬 今年復旦MBA年薪走高

復旦大學管理學院昨天宣佈,今年復旦MBA畢業生平均年薪為15.5萬元,比去年提高了25%,並且是有統計以來,復旦MBA畢業生的最高平均年薪。本屆畢業生的薪水平均增長150%,最高增長到500%。有些在物流、金融企業就業的MBA年薪高達...

普工薪酬同比漲三成

普工薪酬同比漲三成

記者從增城市人社局獲悉,增城市相關部門在全市範圍內選取30家紡織服裝、電子設備、鞋業、五金製品、塑料等聘用外來務工人員200名以上的企業開展用工需求調查,涉及外來務工人員11379人。此次抽樣調查發現,節後新招員工的...

1000元/月:400萬大學生的“薪”起點

1000元/月:400萬大學生的“薪”起點

洪向冬在站台上等224路公交車,滿頭大汗。作為上海一個搬家公司的搬運工,“一天搬兩户,腰都快累斷了。”他一個月差不多可以賺800塊,但他更羨慕身邊走過的衣着光鮮的大學生們。在洪等車的站台背後,是上海人才市場位於中山西...

珠三角二線城市大學生起薪水平“不降反升”?

珠三角二線城市大學生起薪水平“不降反升”?

在廣州,大學生的起薪水平連年縮水,已經成為了不爭的事實。但在佛山、東莞、中山等珠三角二線城市,大學生的起薪水平不僅基本上前幾年的水平持平,甚至還出現略有上漲的現象。據東莞智通人才開發公司一位負責人介紹,近年來,東...

"待遇面議"易忽悠人封殺月薪面議

"待遇面議"易忽悠人封殺月薪面議

“月薪面議”“待遇從優”“待遇豐厚”這樣的字眼,想必眾多求職者在找工作過程中都遇到過,一些求職者更是被這樣的字眼忽悠,浪費了大量時間和精力。昨日,成都市人才市場為杜絕類似招聘潛規則,提高招聘效率和準確率,特出台規...

能拿高薪的4種類型工作

能拿高薪的4種類型工作

    1.創造利潤型:這類崗位是要為公司帶來業績和利潤的,工資一般由底薪+提成/績效組成,比如銷售類。    2.提供技術型:這類崗位需要為公司的業務或者產品提供技術支持,是後續產出...

青島市人事局公佈崗位薪酬及緊缺崗位情況

青島市人事局公佈崗位薪酬及緊缺崗位情況

今年才市哪些崗位最熱門?哪些職位薪水增幅大?今天,市人事局中高級人才市場公佈了招聘崗位薪酬及緊缺人才崗位情況。總建築師年薪達15萬元、建築總工程師年薪12萬元……今天,市中高級人才市場此次公佈了技術崗位、管理崗位...

如何做好採購員

如何做好採購員

負責對象:物資的採購、供應(主要指面料)工作目標:要求將公司的生產所需的保質、保量安全及時的滿足權力與責任:嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定;根據生產計劃和資金情況,編制採購計劃;全面負責生產所用的原料、包裝材料...

天津三季城市居民人均可支配收入9093

天津三季城市居民人均可支配收入9093

記者從天津市統計局獲悉,今年以來,天津市經濟保持持續、健康、快速發展的勢頭,城市居民家庭收入快速增長,生活水平不斷提高。據市城調隊對1500户城市居民家庭抽樣調查資料顯示:今年前三季度本市城市居民家庭人均可支配收入...

面試時期望薪資説低了,還可以談嗎

面試時期望薪資説低了,還可以談嗎

    【網友提問】:面試時期望薪資説低了,轉正4.5k。後來才瞭解:朋友公司和我上一家公司,轉正後工資都在5k或以上。現在收到了正式offer還沒有回覆,冷靜下來想一想很後悔,想再跟HR談,不知道行不行。&#160...

河南省大幅調高最低工資標

河南省大幅調高最低工資標

昨日,記者從河南省勞動和社會保障廳獲悉,從10月1日起,我省18個省轄市開始上調最低工資標準,月最低工資標準調整為480元/月、400元/月、320元/月,小時最低工資標準調整為7元/小時、6元/小時、5元/小時。此次調整最高的是鄭...

薪資要低了,想找HR重新再聊一下薪資

薪資要低了,想找HR重新再聊一下薪資

上週,我的朋友小P拿到了一份offer,打算按照約定時間入職。但是入職前聽到以前在這個公司的朋友説,她的工資可能要低了,小P這時候十分糾結,她很想找HR重新再聊一下薪資,但是又怕結果不如人意,錯失這個offer……相信很多同學面...

高管、員工薪酬差距正加大

高管、員工薪酬差距正加大

高管與員工的薪酬差距是企業內部層級薪酬補償的表現,也是上市公司內部分配均衡與否的反映指標。高管與員工之間的薪酬差距可以採用絕對差距和相對差距兩個指標來進行衡量。薪酬絕對差距=薪酬最高前三位高管平均薪酬-(員...

決定白領薪酬因素知多少

決定白領薪酬因素知多少

許多人在跨進外企公司時,就會拿到一份員工守則,其中有一條是這麼寫的:不要把自己的工資隨便泄露給他人,也不要去打聽別人的薪水。然而,在白領員工中,薪水永遠是最敏感的話題。從薪資滿意度調查中發現,人們總體上對目前的薪資...

中國電子行業經理人普遍漲薪

中國電子行業經理人普遍漲薪

《環球資源》(NASDAQ:GSOL)最新公佈“2005年薪酬和職業發展調查”報告顯示,中國大陸電子行業職業經理人薪酬持續兩年來呈現8%—10%的穩定上漲趨勢,表明中國大陸電子製造行業發展前景看好。調查表明,中國大陸電子行業職業經...

學業荷包兩不誤 研究生月薪大揭密

學業荷包兩不誤 研究生月薪大揭密

看錢途:研究生學業荷包兩不誤之女生篇女研究生的校外“錢途”似乎比較單一,她們的活動範圍還侷限在學生和用人單位的兩點一線中,收入還不能明顯體現價值。當然,這可能也是“財商”不夠高的原因?“家教”總是不錯的圓圓女對...

想加薪又不知道怎麼提,該如何和領導談?

想加薪又不知道怎麼提,該如何和領導談?

這幾天,出現了一件讓普通打工人二胖喜憂參半的事。校招季來臨,剛工作一年的二胖得到了和經理一起去全國做宣講的機會,夢寐以求的事終於實現,高興的他像打了雞血一樣成天只想着工作。在整理校招崗位時,他發現同崗位的應屆生...

職場白領巧妙攻“薪”技巧

職場白領巧妙攻“薪”技巧

在職場浮浮沉沉,薪水卻始終停滯不前,這恐怕是不少白領心中的痛。如果你在人事部的“考評排行榜上”一直名列前茅,為什麼不試着向老闆提出加薪,爭取自己應得的利益呢?當然,談加薪事關重大,沒有方法、技巧,結局很可能會與你的願...

報告顯示2012屆大學畢業生收入期待升高

報告顯示2012屆大學畢業生收入期待升高

一方面是收入心理價位的提高,另一方面則是學歷越高創業意識越低。最近出爐的“2012屆大學畢業生求職期待分析報告”顯示,應屆高職高專、本科、碩士畢業生中,男生計劃畢業後自主創業的比例依次為6%、4%、3%;女生自主創業的...

如何才能正確談加薪

如何才能正確談加薪

能談成加薪的重要前提如果這些重要前提沒有達到,那你談了也是白談。首先,你手上有能力的籌碼,是團隊不可或缺的一份子在大部分公司,幅度較大的、不在普調範圍內的調薪,多在以下兩種情況:第一、升職伴隨着漲薪第二、你創造了...

第一次求職面試時應該注意些什麼

第一次求職面試時應該注意些什麼

第一次求職面試時許多人面對生平頭一遭的求職與面試難免會心慌意亂。如果這時鎮靜心態,注意儀態,穿着得體,面試時就能脱穎而出。一、裁剪合宜、簡單大方的套裝,比兩件式上下身搭配或洋裝更能建立權西感與專業感,而女士下身...