求職陷阱

很多外出打工的求職者，都想要高返費，菜菜也經常聽到這樣的聲音，“哪裏返費高，我就從哪進，”“從某某中介進，給點錢，他就能幫我分配到指定部門，”“某某中介説幹30天，返10000……”等等。小編就想問問你，為什麼要相信這種天方夜...

眼下正是節後的又一個就業高峯期，各種各樣的招聘會接踵而至，網絡招聘也以新形式如火如荼地開展着。對於即將邁出校門，投身各場招聘會，來往於各家用人單位的畢業生來説，有必要增強對用人單位的認識，提高對職場陷阱的辨別能力...

2006屆畢業生的求職大戰已經開始，求職陷阱也隨之而來。昨天，省人才市場的職業顧問曝光了目前常見的五大求職陷阱，並教你如何應對。陷阱一：不通過正規渠道招聘2006屆畢業生小張在人才招聘會上找工作時，一箇中年男子出現在她...

面試的騙局一個最主要的特點：“要繳費”以各種名目要讓你先繳費的，都是這麼誘使你掏錢的以下面這個最“經典”的騙局為例，看看騙子們是如果誘使你一步步進入圈套的！以中介公司的名義推薦名企工作第一步:"幫您找工作要不要...

當前正是高校畢業生求職高峯期，對於缺乏社會經驗的大學生，在求職中更容易誤入形形色色的招聘陷阱，輕則被騙財騙色騙勞力，重則被綁架拐賣；如果預先有了心理防範，仔細甄別用人單位的真假，相信再誘人的陷阱也能夠找出破綻。○謹...

進入5月中旬，應屆畢業大學生就業、簽約又進入黃金期。各類招聘會頻頻舉辦，各種招聘廣告也頻頻見諸報端。但其中也出現了不和諧的聲音，勞動和公安部門不斷接到求職者的投訴舉報，反映在求職過程中受騙，交了費用，可工作仍然沒...

“很多業務員正是衝着如新的員工編制來的。”直銷企業如新原高級銷售經理張虎強告訴《第一財經日報》，他現在頗有些“無顏面對江東父老”的感覺。“在招人的時候，我跟他們説如新是合法、正規的外資企業，又有底薪，又有上海...

日前在南京金陵圖書館舉辦的勞動保障講座上，江蘇維世德律師事務所律師鄭建和提醒廣大就業者，應防範“試用期”六大陷阱。一是試用期期限過長。試用期期限並非可長可短，江蘇省勞動合同條例規定，勞動合同不超過6個月，試用期...

大學生求職常見的求職陷阱有哪些?下面小編為大家整理了大學生常見的求職陷阱，希望能為大家提供幫助!試用期被無端延長或辭退按合同約定，一般求職都會有3個月到6個月的試用期。有些單位利用這一條款，要麼在這一期間少付工...

前奏：網上招聘拉記者入夥近幾個月來，傳銷黑手伸向大學畢業生及求職者，令其跳樓脱逃致傷致死的案件不時見諸報端。本報也接到越來越多的讀者報料，稱本市一些傳銷組織正在利用互聯網從事欺詐活動，強烈要求記者將內幕曝光。為...

一心網：根據一家權威的招聘平台對與數萬名求職者案例的調查結果顯示，春節過後，離職尋找新工作+在職尋找新機會的職場人佔比職場人總數，已經超過了七成。也就是説，平均每十個職場人中，就有七個是正在找新工作和一有合適機會...

馬上就要迎來畢業季，大量的應屆畢業生即將面臨找工作這一難題。對於應屆畢業生來説，想要找到心滿意足的工作實屬不易，他們既沒有工作經驗也沒有社會經歷，他們不僅要面臨市場上激烈的競爭，還要面臨許多求職陷阱。這裏特意為...

警惕網絡求職五大騙術進入夏季，各大高校迎來了應屆畢業生求職的高峯。網絡招聘效率高、即時性和針對性強，因此很多企業的人才招聘都通過網絡進行。與此同時，一些非法網站利用畢業生求職心切的心理，進行詐騙等違法活動。騙...

由於現在大多品面設計都是電子版交貨，所以很多公司會到學校找設計人員，一個是成本低還有就是經驗不足。現依據偶親身經歷之事悟到的一點東西和大家分享，望對大家有所幫助。此建議適用於帶回家設計的情況。（老闆在旁邊看着...

雖説學校就是一個小社會，但是跟真正社會相比，校園生活還是相對單純、理想化了。對於剛剛畢業的應屆生而言，既沒有豐富的社會經驗，也沒有精彩的求職經歷，很容易被一些招聘機構打出的高薪入職、包吃包住、廠車免費接送、每天...

一、求職網站上很多全球500強的大公司也不靠譜這個不靠譜不是説500強公司是假的，而是大部分在求職網站上打招聘的公司，他們根本不招人，根本不招人，根本不招人。重要的事情説三遍。這些500強公司掛在求職網站上的信息就是...

現在，又到了求職和跳槽的高峯期。許多人利用求職者急切就業的心態，設置五花八門的求職陷阱讓你防不勝。最近，又聽説一些新手在求職時上當受騙，不過還好，僅僅是錢物損失。我們在痛恨、責罵那些騙子、小偷的同時，是不是也該為...

剛出校門的大學生留神了，求職應聘時有人熱情讓你填表，接着設計借你手機，轉眼間他就沒影了。兩名彼此不認識的女大學生，因為被同一家招聘企業以同樣辦法騙走手機而相識。同病相憐，她們不禁感歎：邁入社會的“第一課”真深刻！22...

“本公司因‘十一’國慶期間業務繁忙，急聘高級陪遊數名，陪客人聊天、購物、下棋、逛街等。要求：女性18～35歲，有無經驗均可。待遇：底薪＋提成2萬元以上，當日結算，包食宿，兼職也可……”黃金週漸近，大連市內一些繁華地帶馬路邊的電...

教育部、財政部等八部委聯席會議確定2007年為高校畢業生就業全面服務年。在服務年裏，要更加重視維護畢業生的合法權益，為畢業生就業撐起一把保護傘。警惕，大學生就業招聘陷阱2007年大學畢業生求職就業高峯又到了。不久前...

警惕：求職路上的陷阱和暗礁--一名2005屆華工畢業生求職受騙的真實經歷時間過得真快，一轉眼，我已經在單位上班2個月有餘了，算來，離開美麗的喻園，離開魂牽夢縈的華工母校也不過是三個月不到而已。再過幾天，國慶節一過，全國各地...

職場有風險，入市要小心。這裏要提個醒，求職再難再艱辛，也要小心一些黑色地帶。2004年職場，曾有一股股“黑潮”逆流而動：黑色招聘、黑色職介、黑色加盟、黑色面試、黑色用工———令職場中人如遭“九陰白骨爪”摧殘而徒喚奈...

“有些招聘單位，名為招聘，實為騙錢、騙人，畢業生應注意以下事項”，趙曉華的話，引起了台下數百學子的高度關注。他提醒畢業生，在求職時，遇到“高薪”要留心，沒有天上掉餡餅的好事；簽約服務期限不要太長；協議書上項目儘量填全；一般...

雖然眼下已進入寒冬，但是對於2006年畢業的大學生們來説，正是求職、找工作忙的最熱火朝天的時候。為了找到一份合適的、體面的工作，畢業生們可以説是煞費苦心。但是社會上有些用人單位在招聘和用人過程中不夠正規，甚至還存...

膠東在線消息5日上午，記者與一個利用電話遙控設招聘騙局的騙子周旋，滑稽的是，記者坐在報社辦公室裏，而這位“酒店經理”卻稱：“你在碧海大廈成功通過了我們的面試，被錄用了，但是要交500元服裝押金。”如此低級的騙局卻讓一位...